한국전기안전공사 인재 모집

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모집분야 및 응시자격

□ 전문직

모집분야		응 시 자 격	담당업무	근무지
회계사 4급대우 (계약직)	0명	◊ 회계사 자격 취득후 실무경력 3년이상인 자 * 우대사항 – 공공기관 회계감사 근무 경력자	회계결산 세무조정	본사 (전주)
IT분야 5급(대리)	0명	◊ 모집부야 근무경력 4년 이상인 자로서 – 정보처리기사 자격증 취득 및 JAVA, JSP, Oracle 개발 가능자 * 우대사항 – 정보관리기술사, 정보시스템감리사, OCWCD,OCBCD, OCP, OCJP 자격증 소지자 – Oracle 및 미들웨어 운영 가능자 혹은 프레임워크 개발 참여자	정보시스템 개발․운영	본사 (전주)

 

□ 신입직원

모집분야		응 시 자 격	담당업무	근무지
일반 행정	일반 0명	◊ 학력 및 연령 제한없음	행정업무	전국 (수도권 제외)
	외국어 0명	◊ 학력 및 연령 제한없음 – 중국어, 베트남어, 아랍어 회화 능통자
	고졸 0명	◊ 최종 졸업학력이 고등학교 졸업(또는 이에 준하는 학력)이하인 자 – 대학 중퇴자 또는 재학․휴학중인자 포함 단, 2015. 2월 졸업예정자 제외
	장애인 0명	◊ 장애인복지법 시행령 제2조의 규정에 의한 장애인, 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제14조 제3항에 의한 상이등급 기준에 해당하는자
	* 최종합격자는 인턴으로 6개월간 본사 또는 사업소에 배치되어 실무를 담당한 자로써 업무수행 능력, 근무자세 및 발전가능성 등을 종합적으로 평가하여 모집인원의 90%까지 정규직으로 채용예정

모집분야		응 시 자 격	담당업무	근무지
전기	일반 00명	◊ 다음 중 1개 이상의 법정자격을 갖춘 자 – 전문대이상 전기관련 학과 졸업자 – 전기분야 산업기사 이상 자격증 소지자	전기설비 안전점검	전국
	외국어 0명	◊ 일반 모집분야의 응시자격을 갖춘 자로서 – 중국어, 베트남어, 아랍어 회화 능통자
	고졸 00명	◊ 다음 중 1개 이상의 법정자격을 갖춘 자 – 전기분야 산업기사 이상 자격증 소지자 – 고등학교에서 전기에 관한 학과를 졸업한 자로서 전기분야 실무경력 2년 이상인 자 – 대학 중퇴자 또는 재학․휴학중인자 포함 단, 2015. 2월 졸업예정자 제외
	장애인 00명	◊ 장애인복지법 시행령 제2조의 규정에 의한 장애인, 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제14조 제3항에 의한 상이등급 기준에 해당하는자로서 현장업무 수행이 가능하고, 일반 또는 고졸의 법정자격을 갖춘 자
	* 최종합격자는 인턴으로 6개월간 본사 또는 사업소에 배치되어 실무를 담당한 자로써 업무수행 능력, 근무자세 및 발전가능성 등을 종합적으로 평가하여 모집인원의 90%까지 정규직으로 채용예정

공통사항	◊ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자

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전 형 일 정

채용분야	기 간	비 고
서류전형 결과발표	9. 22(월)	– 공사 홈페이지에서 조회(http://www.kesco.or.kr) – 합격자에 한해 E-mail 및 SMS 개별 전송
필기시험	9. 28(일)	– 서울 및 전북 전주지역 2개소 운영 예정
필기시험 결과발표	10. 8(수)	– 공사 홈페이지에서 조회(http://www.kesco.or.kr) – 합격자에 한해 E-mail 및 SMS 개별 전송
면접시험	10.11(토)~10.12(일)	– 장소 및 시간은 추후 입사지원 홈페이지에 공지 – 합격자에 한해 E-mail 및 SMS 개별 전송
최종합격자 발표	10. 21(화)	– 공사 홈페이지에서 조회(http://www.kesco.or.kr) – 합격자에 한해 E-mail 및 SMS 개별 전송

※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으므로 공사 홈페이지 확인 요망

 

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근 로 조 건

회계사

○ 채용직급 : 4급대우(계약직)

○ 계약기간 : 2014. 11. 1 ~ 2015. 10. 31【1년간】

○ 보 수 : 연 45,000천원(성과상여, 복리후생비 등 포함)

○ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00 ~18:00)

○ 복리후생

항 목	내 용
급여성 복리후생	○ 가계지원비, 명절휴가비
법정 복리후생	○ 국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 임금채권부담금
일반 복리후생	○ 단체보험, 체육대회지원, 동호회지원, 휴양소지원, 건강진단비, 선택적복지제도
학 자 금	○ 중·고등학생 자녀 실비지급, 대학생자녀 학자금 융자

 

IT분야

○ 채용직급 : 5급(대리급)

○ 보 수 : 연 32,000천원(성과상여, 복리후생비 등 포함)

○ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00 ~18:00)

○ 복리후생 : “회계사와 같음”

 

일반행정․전기분야

○ 채용직급 : 인턴

○ 채용조건 : 인턴 근무후 평가를 거쳐 정규직 6급으로 채용하며 전환율은 90%이상

○ 계약기간 : 2014. 11. 1 ~ 2015. 4. 30【6개월】

○ 보 수 : 월정액 1,300천원

– 세금 및 4대보험 등 본인 부담금 공제 후 지급

○ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00 ~18:00))

○ 복리후생 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금

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전 형 방 법

○ 1차 전형 : 서류전형

○ 2차 전형 : 시험전형

– 일반행정 : 인성검사, 직무능력검사 100점, 일반행정 : 논문 200점

– 전 기 : 인성검사, 직무능력검사 100점, 전 기 : 전공 200점

– 회계사 및 IT분야는 2차 시험전형 면제

○ 3차 전형 : 면접전형

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지 원 서 접 수

접수기간 : 2014. 9. 2(화) 11:00부터 ~ 9. 5(금) 15:00까지【4일간】

일반행정․전기분야

○ 우리공사 홈페이지(http://www.kesco.or.kr) On-Line지원

– 마감일은 지원자의 급증으로 인해 지원서 접수가 원활하지 못할 수도 있으니 미리미리 접수 바람

– 방문접수 및 우편접수는 불가하며, 입사지원서 상 입력사항 관련 증빙서류는 면접당일 원본 제출

회계사․IT분야

○ 우편접수 : 마감일 도착분에 한함

○ 주 소 : 전북 완주군 이서면 오공로 12 한국전기안전공사 인재개발실

※ 우편접수시 지원관련 서류 일괄 제출(제출자료는 반환하지 않음)

※ 입사지원서, 경력기술서, 자기소개서 양식은 공사 홈페이지에서 다운로드하여 작성 제출

 

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시 험 전 형 일 정

일 시 : 2014. 9. 28(일) 13:00~16:20

장 소 : 서울 및 전북 전주지역 2개소 운영 예정

시험과목 : 인성검사, 직무능력검사, 논문(일반행정), 전기전공(전기)

 

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면 접 전 형 일 정

대 상

○ 일반행정․전기분야 : 필기시험 합격자

○ 회계사․IT분야 : 서류전형 합격자

일 시 : 2014. 10. 11(토) ~ 10. 12(일) 10:00~18:00

장 소 : 합격자에 한해 개별통보

제출서류(일반행정, 전기분야 합격자는 면접참석시 제출)

1) 공통제출서류

① 최종학교 졸업증명서 1부

– 대학원 졸업자는 대학교 졸업증명서 추가제출

– 대학졸업예정자는 졸업예정일 명시된 졸업예정증명서 제출

–대학 재학 또는 휴학 중인 고졸채용 응시자는 고등학교졸업증명서 외에 재학(재적)증명서 및 성적증명서 추가 제출

② 병적증명 서류(병적사항이 기입된 주민등록초본 또는 병적확인서)

2) 선택 제출서류(해당자만 제출)

① 국가기술자격증(회계사 합격증) 사본 1부

② 외국어 공인성적서 증명서(2012. 9. 5이후 취득성적에 한함)

③ 경력․재직증명서(담당업무 기재 및 대표자 직인 날인) 1부

④ 장애인등록증(복지카드) 사본(앞, 뒷면) (해당자에 한함) 1부

⑤ 취업보호(국가보훈)대상자증명서 (해당자에 한함) 1부

※ 증빙서류는 관계기관에 사실 확인예정이며, 모든 지원자는 공사의 조회에 필요한 개인정보제공에 동의한 것으로 간주함

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합격자 발표

서류전형 : 2014. 9. 22(월)

시험전형 : 2014. 10. 8(수)

최종합격 : 2014. 10. 21(화)

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유의사항

 지원서 접수시 작성요령 미숙지 및 입력착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있으며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않음

 대학 재학 또는 휴학생으로 고졸 모집분야에 지원하여 최종합격시 근무시간중 대학수강 절대불가

국가보훈 대상자는 관계법령에 의하여 우대

지원서 허위 작성 또는 증빙서 위변조, 시험 부정행위자 등은 불합격처리하고, 향후 5년간 우리 회사의 입사지원을 제한합니다.

 기타 자세한 사항은 (063)-716～2291~4(인사관리부)로 문의요망